Sammanfattning av förbundsmötet våren 2025

Vårens förbundsmöte ägde som vanligt rum 17-18 juni på Runö Kursgård och Konferens i Åkersberga. Här följer en sammanfattning av de två dagarna.

Första dagen inleddes med att förbundsordförande Per-Olof Sjöö öppnar mötet och hälsar alla välkomna med ett tal om omvärldsläget och hur vi inte längre kan ta demokrati och solidaritet för givet.  

Temat för vårens förbundsmöte var ”Kollektivavtalets värde förutsätter stark sammanhållning.”

Efter fastställande av arbetsordning, dagordning och fastställande av röstlängd så ajournerades förbundsmötet till morgondagen.

GS-fackets verkställande utskott bestående av ordförande Per-Olof Sjöö, avtalssekreterare Madelene Engman och andre vice ordförande Jörgen Johansson förklarar bakgrunden till årets tema;

Per-Olof Sjöö nämner hur diskussioner förs idag om kollektivavtalets värde på svensk arbetsmarknad. Per-Olof påminner om det viktigaste sättet att bevara- och kunna teckna starka kollektivavtal är att bevara stark organisationsgrad.

• Har vi inte hög organisationsgrad försvinner legitimiteten att ha kollektivavtal som regleringsinstrument och makten riskerar att hamna helt i lagstiftares händer, säger Per-Olof Sjöö.

Även Madelene Engman påminner om hur facklig styrka och sammanhållning är en förutsättning för starka kollektivavtal.

• Kollektivavtalets innehåll och värde förutsätter hög organisationsgrad, säger Madelene.

Jörgen Johansson berättar om hur GS styrelse och VU det senaste året har fattat en rad beslut i syfte att stärka GS organisationsgrad och öka antalet medlemmar. Som exempel nämns projektet Organisering i praktiken och att GS har startat ett medlemscenter som ska arbeta med att behålla medlemmar som vill gå ur facket.

Efter VUs inledning så får förbundsmötet en föreläsning om arbetarrörelsens historia av historikern och folkbildaren Håkan Blomqvist. Håkan berättade om arbetarnas situation under 1800- och 1900 talet och hur arbetarrörelsen grundades. Han nämner bland annat Stockholmsstrejken 1881 som varade i två månader. Arbetare krävde 35-40 öre per timme och 10 timmars arbetsdag.

Tony Berggren, ansvarig för internationellt fackligt arbete, redogjorde för det fackliga läget i världen. Tony målade upp en dyster bild som beskriver hur organisationer globalt får allt svårare att arbeta för grundläggande mänskliga rättigheter. Anslag skärs ner och engagerade arbetare hotas, förföljs och mördas. Fackföreningar och deras stödföreningar världen över är under attack. I en värld som går åt allt mer auktoritär riktning är det internationella samarbetet allt viktigare.

Med fortsatt fokus på internationell solidaritet så antar förbundsmötet ett uttalande kring att folkmordet i Gaza måste upphöra. GS förbundsmöte kräver:

• Ett omedelbart eldupphöroch att alla parter respekterar folkrätten.
• Att Gisslan måste friges.
• Att krigsbrott och brott mot folkrätten, inklusive folkmord, utredsoch att de ansvariga ställs till svars.
• Att EU omedelbart pausar all handel med Israeltills internationell rätt efterlevs.
• Att Sverige återupptar biståndet till Palestinaoch stödet till UNRWA.
• Att fredsförhandlingar inleds med målet om två demokratiska stater där både palestinier och israeler kan leva i fred och säkerhet.

Läs Stöduttalandet i sin helhet HÄR

Sedan föredrogs års- och koncernredovisning, revisorernas berättelse för verksamhetsåret 2024 och förbundsmötet beslutade om ansvarsfrihet för styrelsen för verksamhetsåret 2024. Enligt tidigare beslut så ska vårmötet alltid få en ekonomisk genomgång. Ekonomichef Joakim Jansson stod för den.

Andra dagen inleddes med ett besök från IF Metall. Sladana Pasalic, ombudsman på organisationsenheten på IF Metall och Konrad Eriksson, medlem på Tesla berättar om strejken, sammanhållningen, förutsättningarna och utmaningarna.

Med anledning av Tesla-konflikten så antog förbundsmötet ett uttalande:

”GS-facket står i solidaritet med IF Metall i deras strävan efter kollektivavtal TM-Sweden. GS-fackets förbundsmöte uppmanar TM-Sweden att följa normen på svensk arbetsmarknad och teckna kollektivavtal med IF Metall.”

Läs uttalandet i sin helhet HÄR.

Förbundsmötet gästades också av Daniel Poohl från Expo som berättade om deras nya utbildning ”Kurage”. Expo har vi under ett antal år utvecklat ett koncept för bemötande av rasistiska och andra antidemokratiska idéer. Metoden går under namnet Kurage och innefattar ett antal tekniker för bemötande - oavsett om idéerna dyker upp på jobbet, vid familjemiddagen, ute i offentligheten eller i den politiska debatten. Avdelningar som är intresserade av att boka kursen uppmanas att höra av sig till Expo.

Förbundsmötet fick en dragning kring det nya regelverket för A-kassan. Barbro Andersson, chef för GS a-kassa, föredrog tillsammans med Cheryl Martin, försäkringsansvarig på GS a-kassa. Några av de största förändringarna är att

• ersättningen grundas på inkomst i stället för arbetad tid
• ersättning betalas ut månadsvis i stället för veckovis
• medlemstiden i a-kassan påverkar nivån på den ersättning du kan få.

Mötet hade två motioner från medlemmar i avdelning 2 att behandla. En handlade om att man inför en punkt i uppdragsguiden under avdelningens ungansvarig där man beskriver att ungansvarig ska vara in adjungerad i avdelningens styrelse om man inte är ordinarie ledamot.

Förbundsmötet beslutade att motionen anses besvarad.

Den andra motionen handlade om att GS ska arbeta för att, i samarbete med Folksam, ta fram en tilläggsförsäkring för bil samt att arbeta för att ta fram en rabatterad bilförsäkring för GS medlemmar.

Förbundsmötet beslutade att GS ska arbeta för att ta fram en tilläggsförsäkring för bil och i samråd med LO Mervärde undersöka möjligheten att ta fram en rabatterad bilförsäkring för medlemmar.

På dagordningen behandlades stadgeenligt ersättningskommitténs förslag till uppdragsreglemente samt lön och ersättningar till VU, FS och revisorer. Verksamhetsberättelsen antogs av förbundsmötet tillsammans med års- och koncernredovisning för 2024, revisorernas berättelse och ansvarsfriheten för styrelsen beviljades av förbundsmötet. Beslut fattades också om GS mål- och verksamhetsplan för 2026.

Sedan fick Jesper Johansson, avdelning 2 berätta om sin erfarenhet från Genéveskolan och den ILO-konferens som han nyligen deltagit i. Som avslutning på dagen fick nya deltagare från Framtidsakademin möjlighet att presentera sig och berätta om utbildningssatsningen Framtidsakademin.

Nästa förbundsmöte äger rum i Umeå i november.