Att ha många medlemmar är ett måste för att GS-facket ska lyckas med allt vi vill förbättra i arbetslivet. Att värva nya medlemmar är därför en central del i GS-fackets verksamhet, i syfte att bli en starkare kraft på svensk arbetsmarknad. För att bli en starkare kraft krävs också fler förtroendevalda, och en högre täckningsgrad för kollektivavtal.

Behandling i syfte att bli en starkare kraft på arbetsmarknaden stödjer sig normalt på en intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att kunna marknadsföra och erbjuda ett attraktivt medlemskap. Behandlingarna utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

Här följer en mer utförlig beskrivning av ändamålet med dessa och närliggande behandlingar och den lagliga grunden som stödjer dessa.

Syfte

Marknadsföra medlemskapet i syfte att konvertera medlemskap,  

  • kontakt med studentmedlemmar i syfte att konvertera medlemskap till yrkesverksamt medlemskap,
  • marknadsföringsutskick av medlemskapet i GS-facket via någon av våra samarbetspartners.

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att behålla befintliga medlemmar i förbundet.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

 

Syfte

Uppmana medlemmar att värva,

  • utskick till medlemmar med uppmaning att värva nya medlemmar

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att värva nya medlemmar till förbundet.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

 

Syfte

Använda bilder på medlem i marknadsföringssyfte.

Laglig grund

Behandlingen sker endast efter inhämtande av särskilt samtycke från dig.

 

Syfte

Säkra fortsatt medlemskap,

  • kontakt med medlem i samband med utebliven betalning, i syfte att påtala bristande betalning och säkerställa fortsatt medlemskap,
  • att skicka, och på annat sätt lämna, betalningspåminnelser,
  • att kontakta medlemmar i samband med utträdesansökan för att upplysa om fördelar med fortsatt medlemskap,
  • att uppmärksamma relevanta avdelningar inom GS-facket på trender i utträden baserat på till exempel arbetsplats, i syfte att agera för förbättrat medlemsantal och starkare organisering.

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att behålla befintliga medlemmar i förbundet.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

 

Syfte

Återvärva,

  • att underrätta dig om förändringar i ditt före detta medlemskap som kan ligga i ditt intresse att känna till,
  • att efter ditt utträde försöka övertyga dig om fördelarna med ett fortsatt medlemskap, och att du därmed förnyar medlemskapet.

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att värva nya medlemmar till förbundet.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

 

Syfte

Rekrytera lokal facklig organisation (förtroendevalda),

  • att göra utskick till medlemmar med uppmaning att organisera sig lokalt,
  • att motta listor från arbetsgivare med anställda för att stämma av mot medlemsregistret, i syfte att kunna kontakta medlemmar på arbetsplatsen med uppmaning att organisera sig lokalt,
  • att genomföra arbetsplatsbesök på arbetsplatser, som föregås av förberedelse och bakgrundskontroll, inklusive tidigare förhandlingsärenden m.m., i syfte att rikta arbetsplatsbesöket till relevanta frågor,
  • att hantera mottagen intresseanmälan från medlem om att engagera sig fackligt, inklusive kontakter med medlemmen.

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att öka den lokala fackliga organiseringen.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

 

Syfte

Rekrytera nationell och regional facklig organisation (förtroendevalda),

  • att skicka ut information från valberedning om förestående val till nationella och regionala förtroendeuppdrag

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att öka den lokala fackliga organiseringen.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

 

Syfte

Skapa förutsättningar för att teckna och återteckna kollektivavtal,

  • att kommunicera och anordna möten med medlemmar på arbetsplatser där önskan finns om att teckna kollektivavtal,
  • att undersöka förutsättningar för berörd arbetsplats och dess anställda (sammanställa lista på medlemmar, särskild kontakt med medlemmar som har visat tidigare intresse av facklig verksamhet, såsom genom att delta på kurser och utbildningar, att undersöka bakgrund på arbetsplatsen, såsom vilka ärenden som förekommit på arbetsplatsen m.m.).
  • att göra riktade utskick till medlemmar med information om fördelarna med kollektivavtal.

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att öka den lokala fackliga organiseringen.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.