För att GS-facket ska kunna följa löneutvecklingen i Sverige framställer vi olika typer av lönestatistik.

Framställning av lönestatistik i form av offentliga rapporter är av allmänt intresse på arbetsmarknaden.

GS-facket framställer även lönestatistik som endast används internt. Sådan behandling stödjer sig på en intresseavvägning, varvid GS-Fackets berättigade intresse bland annat är att kunna kontrollera efterlevnad av kollektivavtalen, föra en aktuell lönepolitik och ge rådgivning till medlemmar och förtroendevalda i lönefrågor.

Vidarebehandling av redan insamlade personuppgifter utförs i vissa fall för statistiska ändamål. Denna behandling anses inte oförenlig med de ursprungliga ändamål för vilka uppgifterna samlades in.

Behandlingarna som utförs vid framställning av lönestatistik är nödvändiga för statistiska ändamål och framställningen ligger inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

GS-facket utför även medlemsundersökningar och undersökningar hos förtroendevalda, dels kopplad till GS-fackets verksamhet, dels kopplat till arbetsliv och arbetsmarknad. Syftet är att skapa underlag i form av statistik och analyser för opinionsbildning och för att kunna utveckla och förbättra verksamheten. GS-facket har ett berättigat intresse av att utföra dessa undersökningar, som ligger inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

GS-facket utför även medlemsundersökningar och undersökningar hos förtroendevalda för att skapa underlag i form av statistik och analyser för opinionsbildning och för att kunna utveckla och förbättra verksamheten. GS-facket har ett berättigat intresse av att utföra dessa undersökningar, som ligger inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet. 

Här följer en mer utförlig beskrivning av ändamålet med dessa och närliggande behandlingar och den lagliga grunden som stödjer dessa.

Syfte

Framställa lönestatistik i offentliga rapporter, GS-Fackets egna och partsgemensamma

Laglig grund

Behandlingen är nödvändig för att utföra en uppgift av allmänt intresse, det vill säga att framställa offentlig lönestatistik, vilken följer av kollektivavtal.

Behandlingarna är nödvändiga för statistiska ändamål.

 

Syfte

Framställa intern lönestatistik,

• Att motta nya löner och registrera dessa i interna system.

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att bedriva en effektiv och relevant verksamhet och politik för att bidra till ett bättre arbetsliv samt att förbundets medlemmar får rådgivning i frågor kopplade till den fackliga verksamheten.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

 

Syfte

Föra verksamhetsstatistik,

• att undersöka och sammanställa statistik över vilka typer av ärenden som inkommer, vad utfallet blir, hur mycket tid som läggs ned, etc.
• att föra statistik över stämningsansökningar, konkursansökningar, meddelade domar, etc.
• att anteckna deltagande vid utbildningar, kurser och andra aktiviteter,
• att anteckna utnyttjande av medlemsförmåner,
• att föra statistik kopplat till värvning

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att utveckla förbundets verksamhet för att erbjuda ett attraktivt medlemskap.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

 

Syfte

Föra medlemsstatistik,

• att analysera medlemskap över tid kopplat till frågor om lojalitet och mervärde inom olika grupper av medlemmar,
• att analysera orsaker till inträde respektive utträde.

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att utveckla förbundets verksamhet för att erbjuda ett attraktivt medlemskap samt värva nya medlemmar till förbundet samt behålla befintliga medlemmar i förbundet.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

 

Syfte

Genomföra medlemsundersökningar rörande arbetsliv, arbetsmarknad m.m.,

• att inför avtalsförhandlingar samla in svar från medlemmar kring vad som är eller kan bli viktigt i kommande förhandlingar,
• att under avtalsrörelser förankra frågor genom undersökningar,
• att genomföra undersökningar bland medlemmar kring vad som triggar fackligt intresse, i syfte att öka den fackliga organiseringen

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att bedriva en effektiv och relevant verksamhet och politik för att bidra till ett bättre arbetsliv samt öka den lokala fackliga organiseringen.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.

 

Syfte

Genomföra medlemsundersökningar och utvärderingar rörande GS-fackets verksamhet,

• att genomföra enkätundersökningar avseende medlems upplevelse av kurser, utbildningar och andra aktiviteter

Laglig grund

Intresseavvägning, varvid GS-fackets berättigade intresse är att utveckla förbundets verksamhet för att erbjuda ett attraktivt medlemskap.

Behandlingen utförs inom ramen för GS-fackets berättigade fackliga verksamhet.